In diesem Modul zur interkulturellen Kommunikation und Kompetenzentwicklung steht die Weiterentwicklung von Wissen und Haltung im Beruf im Mittelpunkt.
Die kulturelle Prägung der Akteure wird beleuchtet und der Einfluss von Kulturen auf das Kommunikationsverhalten herausgearbeitet.
Durch Perspektivwechsel, Reflexion und das Einüben von neuen interkulturellen Kommunikationsmustern werden Teilnehmende sensibilisiert. Eine nachhaltige Verbesserung des persönlichen Kommunikationsverhaltens wird erreicht.
Inhalte des Moduls
Methoden
Sie finden eine gut gewählte Mischung aus praktischen Übungen, Gruppenarbeiten und zielgerichteten Vorträgen vor. So wird den Teilnehmenden ein direkter Transfer von theoretisch erworbenen Wissen in die Entwicklung von praktischen Softkskill ermöglicht. Handlungsalternativen werden direkt praktisch eingeübt.
Durchführungsoptionen
Lesen Sie hier mehr zur Methodik und zum Selbstverständnis als Trainer.